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以匠心护生产 用担当聚班组
——记2024年江苏康辉新材料科技有限公司“优秀组长”庞湘渝


  庞湘渝,2022年8月入职恒力集团,现任江苏康辉新材料科技有限公司聚酯薄膜部造粒车间组长。晋升带班组长以来,他带领班组突破挑战、实现成长,于2024年荣获恒力集团“优秀组长”称号。

  清晰认知岗位价值
  庞湘渝所在的聚酯薄膜部造粒车间,作为主线生产的“辅助后盾”,核心职责是将主线产生的废膜回收再加工,转化为可重新投入生产的造粒。作为造粒车间组长,他始终清晰认知岗位价值,带领班组严格把控废膜回收、加工、颗粒产出全流程,以避免原材料浪费、保障主线生产连续性。这份对“辅助岗位”的重视与坚守,成为他开展各项工作的出发点。
  回溯成长历程,庞湘渝的个人发展与江苏康辉的建设周期高度重合。他不仅全程参与了造粒车间从筹建到投产的全流程,个人也从最初懵懂迷茫的新员工,蜕变为如今经验丰富、独当一面的组长。他回忆起曾经的自己面对三车间突发停电,只能在原地手足无措,急忙向领导求助,而现在面对类似突发状况,他已总结出一套成熟方案,能够独立协调热媒、电仪等部门,高效协助恢复生产。 

  以身作则带好班组
  2024年,庞湘渝凭借综合实力脱颖而出,晋升为造粒车间丙班带班组长,他肩上的责任也从“做好自身工作”转变为“带好整个班组”。此后,他继续奋战生产一线,并将自己定位为“班组带头人”。
  为做好人员管理与新员工带教,庞湘渝主动参与班组长专项培训,系统学习科学管理方法,并将所学知识与技能转化为实际带教流程。他不仅认真完成自己的每项工作,发挥榜样力量,而且带领整个班组对公司和领导的决策做到快速响应、及时整改。
  培养新员工时,庞湘渝也毫无保留地分享自己的经验方法,在规章与文件之外,给予新员工对工作内容最生动的理解。看着新员工从“新手”逐步成长为熟练工,他不仅收获了成就感,更形成了一套贴合车间实际的带教模式,让班组的技能传承更高效。 

  细致塑造安全集体
  在工作中,“安全”是庞湘渝始终紧绷的一根弦。作为造粒车间的基层管理者,庞湘渝带领的丙班从未发生一起工伤事故。这份“零事故”成绩的背后,是他日复一日的细致付出。他不仅在每天班前会上强调生产安全、作业安全注意事项,督促员工规范佩戴劳保用品,还会每天不定时巡检车间,一旦发现违规操作或安全隐患,立即制止并现场加强教育,让“安全第一”的理念深植每位组员心中。
  庞湘渝始终坚持“一个集体”原则,他认为“一个班组是一个共同体”。当组员出现操作不当对机器或产线造成影响时,他不会急着苛责,而是主动承担连带责任,从员工培训是否到位、日常管理是否有缺陷等角度,进行自我反省。
  庞湘渝的担当精神,使得组员对他更加信服,也让组员间的沟通更加顺畅、连接更加紧密。(张亦宁)
  图为庞湘渝正在检查造粒机的各项生产参数。(恒力集团版权所有,如需转载请注明出处)


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