本报讯（记者 樊慧）7月18日，康辉南通新材料科技有限公司首期“新星计划”储备干部培训圆满收官。
　　此次培训历时9天，近70名新生参加。培训以小组为单位，实行积分制，由公司老员工担任讲师，为学员讲述企业文化、行业前景、职业规划以及各项通用技能知识，同时开展军训、户外团建、拔河、文艺汇演等系列活动，让学员在交流中增进理解，在合作中产生融洽，在竞争中实现成长，完成学生到社会人的过渡转变。培训通过课堂和拓训深度互动，增强了公司凝聚力和团队协作精神，推进人才梯队化建设，为企业高质量发展打好基础。（恒力集团版权所有，如需转载请注明出处）