《恒力报》微报纸二维码


我的恒力十年
下班路上,我和同事边走边闲聊。他突然神秘兮兮地掏出手机,对我说:“给你看个好东西。”我接过来一看,原来是公司小程序“员工关怀”栏里发来的一条入职五周年快乐的消息。我也拿出手机,划了两下,咧嘴笑道:“我十周年啦。”
十年了,光阴似箭。忆往观今,不禁心生感慨。先聊聊生活吧。生活无非衣食住行,咱们一件件说。
说起“衣”,身上这件蓝色工装,大概就是这十年来变化最小的了。唯一不同的是胸前多了一枚以颜色区分部门的厂标,长丝是橘红,电仪是深紫,加弹是明黄,聚酯是暗红,储运是墨绿。你们还见过其他颜色的厂标吗?
再谈“食”,很多新同事可能没经历过刷卡吃饭的年代。那时候一顿饭固定一大荤、一小荤、一素菜。饭盒里的菜色像开盲盒,哪像现在,ABCD套餐轮换,花样层出不穷。
说到“住”,我一直住在恒力之家的宿舍里。早些年硬件设施不足,也没有网络,下班后唯一的娱乐就是泡网吧。这些年公司不断加大投入改善住宿条件,致力于为大家营造更温馨、舒适、便利的居住环境,让大家住得舒心、工作安心。
至于“行”,我虽然一直坐厂车上下班,但这些年来明显感觉到私家车多了起来。原来停不满的车位,现在是一位难求。回想十年前,谁买了辆车都能成为话题,如今私家车出行早已成了主流趋势。
说完了生活,再聊聊工作。
十年前我刚到车间时,不管是长丝车间还是质检包装车间,基本都靠人工作业。现在不一样了,长丝车间装上了自动落筒机,包装车间配备了自动打包机,不仅大大减轻了一线员工的劳动强度,也有效提升了产品品质和工作效率。
除了工作方式在变,一起工作的人也在变。十年前并肩作战的同事,有的调去了别的车间,有的像我一样转岗做了新工作,也有的仍在原岗位上兢兢业业、发光发热。更有一些同事凭借自身能力,成长为技术骨干或车间管理人员。这正应了那句老话:十年人事几番新。
我来恒力十年了,恒力建厂也走过了而立之年。希望在恒力步入不惑之年时,我还能写下——《我的恒力廿年》。
文/张华(恒力化纤)(恒力集团版权所有,如需转载请注明出处)
十年了,光阴似箭。忆往观今,不禁心生感慨。先聊聊生活吧。生活无非衣食住行,咱们一件件说。
说起“衣”,身上这件蓝色工装,大概就是这十年来变化最小的了。唯一不同的是胸前多了一枚以颜色区分部门的厂标,长丝是橘红,电仪是深紫,加弹是明黄,聚酯是暗红,储运是墨绿。你们还见过其他颜色的厂标吗?
再谈“食”,很多新同事可能没经历过刷卡吃饭的年代。那时候一顿饭固定一大荤、一小荤、一素菜。饭盒里的菜色像开盲盒,哪像现在,ABCD套餐轮换,花样层出不穷。
说到“住”,我一直住在恒力之家的宿舍里。早些年硬件设施不足,也没有网络,下班后唯一的娱乐就是泡网吧。这些年公司不断加大投入改善住宿条件,致力于为大家营造更温馨、舒适、便利的居住环境,让大家住得舒心、工作安心。
至于“行”,我虽然一直坐厂车上下班,但这些年来明显感觉到私家车多了起来。原来停不满的车位,现在是一位难求。回想十年前,谁买了辆车都能成为话题,如今私家车出行早已成了主流趋势。
说完了生活,再聊聊工作。
十年前我刚到车间时,不管是长丝车间还是质检包装车间,基本都靠人工作业。现在不一样了,长丝车间装上了自动落筒机,包装车间配备了自动打包机,不仅大大减轻了一线员工的劳动强度,也有效提升了产品品质和工作效率。
除了工作方式在变,一起工作的人也在变。十年前并肩作战的同事,有的调去了别的车间,有的像我一样转岗做了新工作,也有的仍在原岗位上兢兢业业、发光发热。更有一些同事凭借自身能力,成长为技术骨干或车间管理人员。这正应了那句老话:十年人事几番新。
我来恒力十年了,恒力建厂也走过了而立之年。希望在恒力步入不惑之年时,我还能写下——《我的恒力廿年》。
文/张华(恒力化纤)(恒力集团版权所有,如需转载请注明出处)
集团官网二维码
集团微信公众号