本报讯（通讯员 李喜阳）11月27日，以“蛛喻青蓝，研思并行”为主题的“蜘蛛侠计划”第五、六期训练营结项会在恒力（南通）产业园大礼堂举行。
　　本次训练营为期八个月，在往期的基础上进行了项目升级。一是采取两期并行的班级PK制，调动了学员的积极性，营造了你争我赶的比拼氛围；二是更新迭代了《基于结构化的问题分析与解决》课程，转变班组长的思维模式，帮助其找到解决管理难题的方法论；三是精心设计蜘蛛侠周边产品，既满足学员日常学习需要，又增添了纪念意义。
　　会上，人资部培训主管丰晓姣对本次培训项目进行总结，同时邀请“蜘蛛侠智囊团”现场演示管理难题解决办法；学员们以“热媒泵运行降耗改善”“新员工入职引导”“新晋班长的一天”等6个各具特色的课题汇报展示了学习成果，干货满满的汇报内容来源于学员在培训期间的思考和总结，形成了教学闭环；最后，公司领导为培训中表现优异的学员颁发了奖品和证书，培训组发布了2024年训后行动计划。
　　“蜘蛛侠计划”作为公司基层管理人员的特色培养项目，目前已成功开展六期，不仅提高了班长的综合管理技能，也为后续班组长管理能力的提升提供学习资源。学以致用不是一蹴而就，实践是永不过时的答案。需要“蜘蛛侠”们在秉持初心运用所学的同时，深度钻研管理工作，善用伙伴策略，才能在管理岗位发挥大能量。图为“蜘蛛侠计划”训练营结项会现场。（恒力集团版权所有，如需转载请注明出处）