本报讯（通讯员 朱特 任梦 马为朴）为了提高员工的岗位技术水平和业务能力，近期，江苏恒科新材料有限公司开展了一系列技能竞赛活动，给员工提供了一个展示自身能力的舞台。
　　11月9日-15日，恒科新材料长丝M区保全举行了技能竞赛。在竞赛过程中，部分参赛选手操作技能娴熟，部分选手则暴露出了自己的短板，针对存在的不足之处，班组在赛后将进一步加强理论知识和操作规范的培训。
　　10月-11月，恒科新材料加弹部质检车间举办了染判技能比赛。此次比赛涵盖整个加弹部，二期、三期加弹部质检员工都积极参与到此次比赛中。
　　经过初赛的激烈角逐，24名参赛选手于11月17日成功进入染判决赛。只见现场选手们娴熟的动作、流畅的身姿、笃定的神情，最终，加弹八车间质检甲班的何陆华夺下了桂冠。
　　11月19日，恒科新材料长丝部M2质检车间举行了“质检操作技能比武大赛”活动。比赛分为“理论知识竞赛”和“岗位实操技能竞赛”两个部分，共有26名选手参加。
　　力争上游、打破纪录，是比赛的体现；互相学习、共同进步，是比赛的宗旨；展现自我、不断进步，是比赛的目的。今后，恒科新材料还将在测试和实践中继续提升员工的技能水平。图为对链式机头机构检修进行考核。（恒力集团版权所有，如需转载请注明出处）